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拓展训练激励团队的游戏一本正经怎么玩

2019-7-31 11:15:04 | 热度:

摘要:这是一个激励团队的游戏。激励团队成员在更高的程度上参与团队的讨论,并对讨论做出更多的贡献。

  概述:这是一个激励团队的游戏。
  
  时间:整个会议过程
  
  人数:集体参与
  
  目的:激励团队成员在更高的程度上参与团队的讨论,并对讨论做出更多的贡献。
  
  道具:一副纸牌
  
  步骤:
  
  一些人不愿意参与到公开的讨论中去,尤其当他们是新的团队成员、或面临着错综复杂和有利害关系的争端、或对团队领导者没有好感时,通过以下方法,你能够迅速打破僵局,激发团队对讨论的更广泛(甚至是具有竞争性)参与:
  
  √告诉大家在会议结束的时候,他们有机会玩一次纸牌,哪个人手中的牌最好,他就可以赢得奖品。
  
  √当每次有人对会议讨论提出有意义的看法时,就发给他一张牌。
  
  √在会议结果的时候,根据每人手中牌的大小来决定胜负(即,根据同花大顺,同花顺、四张相同的牌、三张相同和两张相同的牌、同花、顺子、三张相同的牌、两对、一对的顺序排列大小)。确定手中五张牌最好的人给予他奖励。
  
  分享与讨论:
  
  1、这种方法对我们参与性有什么影响?
  
  2、在接下去的会议中,这次游戏对我们的参与性有什么延续的影响?
  
  3、它对于你们解当天讨论的主题有什么帮助或干扰?

  如果还有时间,这个游戏也能通过小组的形式很好地进行。预先将团队分成若干个三至五人的小组,然后像上述那样进行纸牌的奖励。在会议结束后给小组2分钟时间进行讨论,让他们把手中的牌拼成一手最好的牌。请注意,奖品必须是小组成员可分享的(比如,几瓶汽水)。

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