公司团建领导想获得什么

  1、通过团建可以加强个人与个人,部门与部门之间的沟通;
  
  2、激励团队,提升团队的沟通、信任感、目标感;
  
  3、团建是一种形式,一种培训或者说一种交流的形式;
  
  团建的意义就是“团队建设”,帮助团队强化自己的使命、愿景、价值观这些跟自己企业文化相关的内容。
  
  那如何组织一场有意义的团建活动

公司团建

  一、明确活动目的/主题
  
  为什么组织这场活动?新人培训?领导活动?部门联谊?员工融合?对外形象展示?公司周年庆?年会?
  
  活动初衷定位想要达到的效果,确定团建目的或主题,才能对症下卝药;将企业文化融入整场团建,潜移默化达到预想效果。
  
  二、人员组成情况
  
  公司人员的年龄阶段、男女比例、工作性质
  
  不同人群适合的活动类型不同。比如:杭州,一般以85-90后年轻人为主的互联网公司居多,大家相对喜欢形式新颖有逼格的活动形式,或者是偏向于休闲度假加些轻团建类型的旅行式团建活动。
  
  比如:剧本式情景主题团建、越野车体验、油画大师、车神争霸赛、蹦床团建、陆地冰壶团建、棒球团建、橄榄球团建、攻防箭团建、彩虹跑、挑战哥德堡等等~~
  
  三、确定活动预算
  
  公司活动预算一般是性对固定了,根据预算来确定活动形式和吃住标准。
  
  预算少怎么办?自己上网查下资料找一些景区或者有项目的地方玩一下,或者自己找些相对简单好操作的游戏内部玩一下,让后在吃点还吃的。
  
  预算比较充足,这就好办了。
  
  找家靠谱的团建活动策划公司,专业的事情交给专业的人做,团建策划公司经验丰富,考虑的更加周全,周边资源也更熟悉,效率高。主办方省心,整场团建放心。
  
  如何判断团建活动策划公司是否专业靠谱?
  
  可以根据方案交付速度、方案新颖程度、沟通过程是否专业等等,另外可以就方案的细节进行详细提问,如果对方都能应对自如就靠谱了。团建活动策划是个技术活,领队对活动能达成的效果起决定性作用,所以千万不要只看方案和价格,重点看细节和是否够专业。
  
  四、方案策划、活动落地
  
  在方案策划落地环节尽量多加入些有仪式感的场景和环节,让人记忆时刻的团建活动是活动是否成功的一个重要衡量标准。


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