印象最深的一次公司团建

  好多事情都有两面性,譬如“团建活动”,搞得好,可以提高员工对企业的向心力、凝聚力;搞不好,不但不能起到好的作用,反而会给员工留下阴影。
  
  说起“团建”,大家可能并不陌生,是我们好多企业经常做的活动。团建,即团队建设,是企业为了增强员工的团队意识、协作精神,提高团队的凝聚力、向心力,实现团队效益及产出最大化而进行的团队活动。
  
  杭州某快递公司的“惊心动魄”的团建活动,56名员工分组开展越野活动,结果这次冒险活动造成18人被困深山,其中6人完全失去联系,最后临安警方立即开展了紧急救援,才将被被困的人员全部解救。

杭州团建活动

  这绝对是一场印象最深的一次公司团建,目前团建是好多单位经常组织的活动之一,拓展运动也是团建的活动中的一种。但不论组织什么团建活动,都应该提前进行策划,其中最为重要的是必须保证团建活动的安全。
  
  任何一个单位组织团建活动,活动开始之前,必须进行详细策划,成立一个活动领导班子,可以划分通讯联络组、物资筹备组(包括食品、药品、手电筒、帐篷、雨具、信号灯等)、可能出现异常情况的应急预案及预案责任人、救助组等,还可以在正式实施之前,在单位模拟现场的情况演练一下,就能让大家从思想上、物资上做好各项准备,其中的最为重要的是必须以安全为核心。活动开始之前,将有可能遭到的各种异常情况、应对措施等全部考虑周全,不打无准备之战。
  
  我们不能因为此次团建出现的问题,而排斥它,只要提前做好各项准备,完全可以将风险降低到最小的程度,实现团建活动的多赢!


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