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职场pua是什么意思_职场pua有哪些表现

2021-7-8 9:05:43 | 热度:

摘要:打压者,会用自己的情商包装自己,一面打压你否定你,一面给你超负荷的工作,压榨你,让你加班,美其名曰器重你,锻炼你。

  pua这个词出自恋爱中的“泡学”,指的是男生对女生进行精神控制从而达到“泡妞”的目的,职场pua和恋爱pua一样,主要通过打击员工的自信心,让其对自己的价值产生怀疑,在精神层面上掌控员工。职场pua和恋爱中的pua性质是一样的,只不过换了对象而已。
  

  职场pua指的是职场中上级对下级的精神控制,pua原本指的是一种吸引异性的技巧,特指男生不断优化自己,而打击女生的自信心,从而达到精神控制的目的,是一种不道德的欺诈行为。对应职场,就是上级打击和欺凌下属,言语间认为下属不够优秀,利用工资捆绑下属,或者安排不合理的工作,压榨员工时间等,来降低下属的自信心,对下级实行一种精神上的掌控,也有人将职场pua称之为职场的羞辱管理。


职场pua


  职场PUA会交付给你巨大的“压力”,老板或者领导,时不时地会打压你,言语之间让你觉得自己不够优秀,离开现在公司就找不到别的工作了。下级无论怎么做都会被批评打击。员工逐渐否定自己的价值,认同能进这公司都是福气,被开除就再无出路,从而被迫服从领导的权威和羞辱,扛不住的人甚至会自杀。通常对社会经验不足的职场新人非常奏效,让其深受折磨。
  
  给你安排很多工作很多任务,很器重你的样子,但当你提出涨薪时只会画大饼,却不会真的给你涨。还总是摆出一种,我能给你发工资,你就得对我感恩戴德的样子。打压者,会用自己的情商包装自己,一面打压你否定你,一面给你超负荷的工作,压榨你,让你加班,美其名曰器重你,锻炼你。
  
  特别害怕员工占到公司便宜了,想各种招,压榨员工时间,各种制度,变相克扣工资。
  
  如何对抗职场pua
  
  一般来说,最常见的职场pua就是不断否定员工,这个时候一定要明确自身的价值,建立起自信心,不要过分自卑,另外,有的上级还会给下级制造焦虑,让员工觉得公司外面都是洪水猛兽,从而心甘情愿被奴役,面对这种情况,要广交人脉,了解外面的世界,增加自己的眼界,这样就不会被上级牵着鼻子走了。
  
  职场pua通常发生在经验不足的职场新人身上,使其深受折磨,如果,碰到这种以上任何一种情况,不用怀疑,这就是职场pua,更不用怀疑自己。当发现自己处于职场pua中,要及时调整心态,寻求合理的帮助,避免被精神掌控。如果还不敢确定,你可以再问下其他的同事,他们肯定跟你一样的感受,不要迟疑,果断走人吧,除非换领导或者换老板。

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